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 EDF Member Mailings #7, #8 & #9

EDF en action

  • L'EDF a remis son rapport au comité ONU et souligne que l'UE ne respecte pas la Convention des Nations unies relative aux droits des personnes en situation de handicap(CDPH) pour plusieurs motifs  :
    • Absence de vérification de l'adaptation des lois et des politiques aux personnes en situation de handicap.
    • Absence de législation européenne globale en matière de lutte contre la discrimination.
    • Exclusion des femmes et des filles en situation de handicap de la législation sur l'égalité des sexes.
    • Lacunes dans l'accès aux technologies d'assistance et à l'information accessible.
    • Pas de prise en compte des personnes en situation de handicap dans les plans de préparation aux catastrophes.
    • Obstacles à la liberté de circulation, absence d’exportabilité d’allocations et aides aux personnes.
    • L'UE soutient financièrement t des structures de vie collective qui violent les droits de l'homme.
    • Restrictions au droit de vote pour les personnes en situation de handicap.
    • Exclusion des personnes en situation de handicap des actions de développement et humanitaires de l'UE.
    • Lire le communiqué de presse sur l'évaluation des progrès de l'UE dans le domaine des droits des personnes en situation de handicap.
    • Lire le rapport complet.
  • Mais les institutions de l'UE sont également en défaut dans la mise en œuvre de la Convention des Nations unies relative aux droits des personnes en situation de handicap, tant dans leurs politiques que dans le traitement réservé à leur personnel en situation de handicap :
    • Recrutement inaccessible : l'Office européen de sélection du personnel continue de dresser des obstacles et ne prévoit pas des aménagements raisonnables.
    • Manque de soutien sur le lieu de travail : aucune politique claire en matière d'aménagements raisonnables et l'assurance maladie du personnel ne répond pas aux besoins liés au handicap, malgré les recommandations du Médiateur européen en 2019.
    • Obstacles à l'accessibilité : les bâtiments et les outils numériques de l'UE ne sont toujours pas conformes aux normes internationales et européennes. Les récents changements apportés au bâtiment Charlemagne de la Commission ont au contraire aggravé l'accessibilité pour les personnes aveugles et malvoyantes et les utilisateurs de fauteuils roulants.
    • Lire l'article complet sur le revirement de l'UE par la Commission CRPD.
  • L’EDF a également publié les amendements proposés au règlement sur la protection des adultes dans les situations transfrontalières. Certaines dispositions sont contraires au droit international des droits de l'homme et pourraient violer les droits des personnes âgées et des personnes en situation de handicap.
  • La feuille de route de l'UE pour les droits des femmes, présentée le 7 mars, néglige les droits des femmes et des filles en situation de handicap. Bien que la feuille de route constitue une étape politique importante dans la lutte contre la violation des droits des femmes, elle ne mentionne pas explicitement les femmes en situation de handicap, malgré les appels de l’EDF à la commissaire Hadja Lahbib et à la Commission européenne.
  • Le rapport des Nations unies sur le handicap et le développement 2024 est la deuxième publication au niveau mondial à aborder le lien entre le handicap et les objectifs de développement durable. Si les 1,3 milliard de personnes en situation de handicap - soit 16 % de la population mondiale - ne sont pas incluses en tant qu'acteurs et bénéficiaires du développement, ces objectifs ne seront jamais atteints.

Les membres de l'EDF en action

  • Après avoir travaillé sur les normes techniques de la loi sur l'intelligence artificielle (IA) en 2024, Equinet organisera trois webinaires pour les organismes de promotion de l'égalité (OPE) et les organisations de la société civile (OSC) en 2025 afin d'explorer les mesures juridiques, techniques et organisationnelles (« l'égalité dès la conception ») pour prévenir la discrimination fondée sur l'IA. L'objectif de ces webinaires est de fournir aux participants des informations importantes pour impliquer les développeurs d'IA, évaluer l'impact de l'IA sur l'égalité et prendre des décisions d'achat d'IA en connaissance de cause.

Appel à l'action

  • EDF annonce le lancement du projet « Empowered by AI », financé par Google.org.
    • Ce projet s'adresse aux personnes en situation de handicap et aux organisations de personnes en situation de handicap en Europe. En favorisant la maîtrise de l'IA, ce projet vise à faire en sorte que la communauté des personnes en situation de handicap ne soit pas seulement un destinataire passif, mais contribue activement au paysage de l'IA et améliore l'accessibilité.
    • Pour plus d'informations sur le projet, contactez Roberta Lulli : lulli@edf-feph.org.
  • L'EDF recherche des membres qui souhaitent contribuer au développement de deux nouvelles normes d'accessibilité harmonisées. Ces normes définiront les exigences techniques d'accessibilité pour les informations non numériques et les services d'assistance qui relèvent de la loi européenne sur l'accessibilité.
    • Si vous souhaitez participer ou obtenir plus d'informations, veuillez contacter Roberta Lulli à l'adresse lulli@edf-feph.org.
  • Le Global Disability Summit (GDS) 2025 approche à grands pas ! Serez-vous présent au GDS2025 à Berlin, en Allemagne, du 2 au 3 avril ? Si c'est le cas, merci de nous le faire savoir car le personnel du secrétariat de l'EDF aimerait entrer en contact avec vous ! La délégation de l'EDF qui participera au GDS2025 est composée de :
    • Nadia Hadad, membre du comité exécutif de l'EDF.
    • Klaus Lachwitz, représentant de l'EDF au conseil d'administration de l'IDA.
    • Erika Hudson, chargée de mission pour la coopération internationale.
    • Mariya Yasenovska, chargée de mission action humanitaire.
    • Marine Uldry, coordinatrice politique droits de l'homme.
    • Marion Steff, responsable de la coopération internationale.
    • Si vous comptez participer à la GDS2025, veuillez contacter Erika Hudson, chargée de mission coopération internationale à l'EDF, à l'adresse suivante : hudson@edf-feph.org.

Appel à projets - Financement

Calendrier

Consultations publiques de l'UE

 

EDF in actie

  • EDF bracht vorige week haar rapport aan de commissie uit en benadrukt dat de EU het VN-Verdrag inzake de rechten van personen met een handicap (CRPD) niet volledig naleeft door onvoldoende politieke actie:
    • Geen “disability-fit”-check voor wetten en beleid.
    • Gebrek aan uitgebreide EU-wetgeving tegen discriminatie.
    • Uitsluiting van vrouwen en meisjes met een handicap uit de wetgeving inzake gendergelijkheid.
    • Lacunes in de toegang tot ondersteunende technologieën en toegankelijke informatie.
    • Verwaarlozing van personen met een handicap in rampenplannen.
    • Belemmeringen voor de vrijheid van verkeer, waardoor uitkeringen en de overdracht van diensten worden beperkt.
    • EU-fondsen ter ondersteuning van instellingen die mensenrechten schenden.
    • Stemrechtbeperkingen voor personen met een handicap.
    • Uitsluiting van mensen met een handicap in ontwikkelings- en humanitaire acties van de EU.
    • Lees het persbericht over de evaluatie van de vooruitgang van de EU op het gebied van de rechten van personen met een handicap.
    • Lees het volledige rapport.
  • Maar ook de EU-instellingen lopen achter met de uitvoering van het VN-Verdrag inzake de rechten van personen met een handicap zowel in hun beleid als in hun behandeling van personeel met een handicap:
    • Ontoegankelijke werving: Het Europees Bureau voor personeelsselectie blijft barrières opwerpen en slaagt er niet in redelijke aanpassingen aan te brengen.
    • Gebrek aan ondersteuning op de werkplek: Geen duidelijk beleid voor redelijke aanpassingen en de ziektekostenverzekering van het personeel voldoet niet aan de behoeften in verband met handicaps, ondanks de aanbevelingen van de EU-ombudsman in 2019.
    • Belemmeringen voor toegankelijkheid: De gebouwen en digitale hulpmiddelen van de EU voldoen nog steeds niet aan de internationale en Europese normen. Recente veranderingen in het Charlemagnegebouw van de Commissie hebben de toegankelijkheid voor blinde personen, slechtzienden en rolstoelgebruikers zelfs verslechterd.
    • Lees het volledige artikel over EU revire door de CRPD Commissie.
  • EDF publiceerde eveneens de voorgestelde amendementen op de Verordening betreffende de bescherming van volwassenen in grensoverschrijdende situaties. Sommige bepalingen zijn in strijd met de internationale mensenrechtenwetgeving, waardoor de rechten van ouderen en personen met een handicap mogelijk worden geschonden.
  • De EU Routekaart voor vrouwenrechten, gepresenteerd op 7 maart, verwaarloost de rechten van vrouwen en meisjes met een handicap, waardoor meer dan 1 op de 4 vrouwen achterblijft in de besluitvorming. Hoewel de routekaart een belangrijke politieke stap is in de strijd tegen het schenden van vrouwenrechten, worden vrouwen met een handicap er niet expliciet in genoemd, ondanks oproepen vanwege het EDF aan commissaris Hadja Lahbib en de Europese Commissie.
  • Het VN Disability and Development Report 2024 is de tweede publicatie die op mondiaal niveau het verband tussen handicap en de Sustainable Development Goals behandelt. Als de 1,3 miljard mensen met een handicap - 16% van de wereldbevolking - niet worden opgenomen als zowel actoren als begunstigden van ontwikkeling, zullen deze doelen nooit worden bereikt.

EDF-leden in actie

  • Na het werk in 2024 aan de technische standaarden van de Artificial Intelligence (AI) Act, organiseert Equinet in 2025 drie webinars voor Equality Bodies (EB's) en maatschappelijke organisaties (CSO's) om juridische, technische en organisatorische maatregelen ('equality by design') te verkennen om AI-gedreven discriminatie te voorkomen. Het doel van deze webinars is om deelnemers te voorzien van belangrijke inzichten om AI-ontwikkelaars te betrekken, de impact van AI op gelijkheid te beoordelen en weloverwogen AI-aankoopbeslissingen te nemen.

Oproep tot actie

  • EDF kondigt de lancering aan van het "Empowered by AI ” project, gefinancierd door Google.org.
    • Dit project is gericht op mensen met een handicap en organisaties van mensen met een handicap in Europa. Door AI-geletterdheid te promoten, wil dit project ervoor zorgen dat de gemeenschap van personen met een handicap niet slechts passieve ontvangers zijn, maar actief bijdragen aan het AI-landschap en de toegankelijkheid verbeteren.
    • Neem voor meer informatie over het project contact met Roberta Lulli: lulli@edf-feph.org.
  • EDF is op zoek naar leden die willen bijdragen aan de ontwikkeling van twee nieuwe geharmoniseerde toegankelijkheidsnormen. Deze normen zullen technische toegankelijkheidsvereisten definiëren voor niet-digitale informatie- en ondersteuningsdiensten die onder de Europese toegankelijkheidswet vallen.
    • Als u hierbij betrokken wilt zijn of meer informatie wilt, neem dan contact op met Roberta Lulli via lulli@edf-feph.org.
  • Global Disability Summit (GDS) 2025 nadert snel! Bent u aanwezig bij GDS2025 in Berlijn, Duitsland tussen 2 en 3 april? Zo ja, laat het ons dan weten, want de medewerkers van het EDF-secretariaat willen graag met u in contact komen! De EDF-delegatie die aanwezig is bij GDS2025 bestaat uit:
    • Nadia Hadad, lid van het Uitvoerend Comité van EDF.
    • Klaus Lachwitz, EDF-vertegenwoordiger in IDA bestuur.
    • Erika Hudson, beleidsmedewerker internationale samenwerking.
    • Mariya Yasenovska, beleidsmedewerker humanitaire actie.
    • Marine Uldry, beleidscoördinator mensenrechten.
    • Marion Steff, Manager Internationale Samenwerking.
    • Als u aanwezig zult zijn bij GDS2025, neem dan contact op met Erika Hudson, beleidsmedewerker internationale samenwerking bij EDF, via: hudson@edf-feph.org.

Oproepen tot het indienen van projecten - Financiering

Kalender

Openbare raadplegingen van de EU